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金玉年度工作总结(教科室)
发布时间:2013-06-25   点击:   来源:本站原创   录入者:金玉

 

2013、6
一年的光阴在弹指一挥间悄然离去,本学年来到一个新的工作环境,本人的工作得到了各级领导和各位老师的大力支持、热情帮助和真心理解,在此向你们表示衷心的感谢!回顾这学年的工作,有收获和快乐,也有不尽如人意的地方,为了更好地总结经验,吸取教训,使以后的工作能够有效、有序地进行,现就本人本年度的工作述职如下:
一、 努力加强自身的学习
我努力以党员标准要求自己言行,积极参加各类政治、业务学习,全面贯彻教学方针,热爱教育,工作有事业心和责任感,遵纪守法,热爱学校,关心集体。自觉钻研业务,利用书籍、网络,认真学习课程改革相关理论,学习他人在教育教学中好的经验、方法等,尽力提高工作能力,通过这些学习活动,不断充实自己、丰富自己的见识。
二、认真开展教学工作
本年度来,我担任四(6)班的语文教学工作,作为一名语文教师,我要求自己认真上好每一节课。课前,我认真钻研教材,并与同年级组的教师一起研究,讨论教学内容、教学方法和教学思路。在此,我对同级组的老师表示衷心感谢!我平时重视教学方法的探究,注重课堂教学效果,注重减轻学生负担,注重学生学习能力和思维能力的提高,学科成绩比较稳定。
三、教科研工作抓细抓实
作为教科研部门,组织指导本部门同志开展好各项丰富多彩的活动。
1、做好师资培训工作。
学校的发展离不开高素质的教师队伍,而教师素质水平的提高又依托了一个重要的载体——教育科研。一名教师要想 “由一般走向骨干,由骨干走向优秀,再由优秀走向卓越”必需不断的学习和培训,走科研兴校,科研兴我之路。我们采用“听专家讲学,让教师出去学习,着力校本培训”的方法,提高教师的科研能力。学校还借助能力促进小组加强教师的普通话、硬笔书法、教学才艺培训。编制校刊《南田苑》从师德、名师的风采、自主高效课堂的改革等加强教师的理论学习。在期初理论测试中老师们的成绩大部分都很理想。通过培训,缩短了青年教师的成长周期,培养了一支勇于钻研、乐于奉献,具有较高科研素质和教育实验能力的科研队伍。教科室在本学年中还进行了主题为“爱与责任”“ 作文教学大家谈”“楷书的赏析”“为了公民教育,你我相约!”“心手相牵,幸福同行”如何培养学生的气质“ 让书香浸润孩子们的童年”“ 低年级数学解决实际问题教学策略的研究”面对面的青年教师成长沙龙,谈自己的读书、思考或教育故事,通过活动,青年教师在这个平台上尽情舒展着自己的才华,有的口若悬河,有的感人肺腑,有的理论扎实,有的朴实动人……青年教师沙龙已经成为我校青年教师了解政策的窗口、学习交流的园地、展示风采的舞台、沟通心灵的纽带。
2、抓实课题研究,实现科研兴校
课题研究是教育科研的一个重要手段,也是抓好日常教学研究的支撑和理论依据。课题研究工作的重点是:一是进一步完善课题的研究方案;二是编制校本课程《走近南田》。另外,教学总课题《基于“有度”哲学思想,深化教学改革的行动研究》也于本学期进入了深度研究状态,在四月份确定为市级立项课题。市级备案课题《小学数学课堂中教师问题行为及矫治的研究》和十二五课题省现代信息技术课题《构建开放多元信息技术课程,提升学生信息素养的研究》进行了中期评估、国家级子课题《传承南田文化,培养小学生健全人格的行动研究》和区级《提高学生科学探究活动水平的研究》5项课题继续全面深入进行了研究。另外本学期又有三项新课题进行了立项,分别是市级备案课题《流动儿童心理健康问题及教育对策的研究》和区级备案课题《小学语文教学中有机渗透传统文化的研究》、《小学生英语写作能力培养的策略研究》,也开始了研究。心理课题中六月份还进行了开题活动。目前学校共八个课题在研究中。
各课题组在负责人的带领下做到了每隔两周集中活动一次,严格执行开学初制定的活动计划开展研究活动,活动内容、形式多样,如学习和课题有关的教育教学理论文章,学习本校教师在各类报刊杂志上发表的论文,组织观摩课、听、评课等活动,做好课题网页,及时归档。我校的课题研究开展得井然有序,真正以课题带动教师的学习热情,促进了教师整体素质的提升。
另外,鼓励老师及时总结教育教学经验,撰写论文。本学年全校教师上交教改论文,能结合具体的实例阐述,论据充分,质量较高,体现出了老师们较高的水平。教师在各类杂志上发表文章及在全国、省、区级论文评选活动中获奖100多篇。
3、做好教育博客。                 
我们与武进教育博客联合开通了教师博客,使广大教师拥有了一个学习、反思和总结自己教育教学的平台,让教师们的学习和工作在这里加热加速,一部分教师的博客在《教师之窗》中发表。每学期都进行了沙龙名帖的评选工作,教师对于书写教育教学心得积极性很高,很多体现了高水平。
4、校本教研紧抓不放。
我们汇同教务处人员一起组织新型的教学研究活动,紧紧围绕“有度教学”“幸福课堂”的主题,通过集体备课-上课-听课-沙龙式研讨这样的案例分析,让更多的教师参与到教学研讨活动中来,增强了教研活动的实效性,提高了教师的课堂教学水平。让教师有练兵的机会,学习的机会,积累的机会。除了开展常规的教研活动,我们组织能力促进小组开展各项研讨活动和竞赛活动、学科研讨活动、跨学科研讨活动、校际间教学研讨活动、新教师课堂研讨活动……每次活动有组织、有深度、有效果,开展扎实。学校校本培训工作细、严、实,极力为教师的成长创造机会,提供舞台,业务能力得到显著提高。
5、加强服务意识,对学校负责。
(1)协助教务处做好教学考核调研工作,为帮助教师调整和改进教学以及评价教师工作提供了最基本的依据。
(2)本学年精心出版了第18、19期《南田苑》校报。
(3)在本学期区督导评估活动中,认真指导教师上课,辅导教师进行理论学习,组织教师做好备课组的教研活动,在评估中获得好的评价。
四、成绩
四项新课题进行了立项,语文和英语是区级,心理、有度是市级。课题网页进行了改进。在师陶杯论文评比中获得二等奖。在语文调研中,成绩比较优秀。
五、反思
1、师资培训方面应加强,培训内容应更加丰富一些。如教师的评课能力、独立备课的能力、出卷能力、教师征文指导能力、论文撰写能力等。要为教师开展教科研活动创设更广阔的空间,积累更多的成功经验,努力更新教育观念,
2、本人教科研能力需加强,尤其课题研究能力急待有所提高,对过程性管理,研究学习不够。
我将好好反思一年来我工作中的经验和不足,立足本职岗位,本着“勤学、善思、实干”的准则,一如既往,再接再厉,把以后的工作做好。
 
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