2012年度工会工作计划
一、指导思想：
根据教育局2012年工作要点为重点，以“喜迎十八大，争创新业绩”为目标。在学校党支部和上级工会的领导下，围绕学校中心工作，切实行使工会维护、参与、教育和建设四大职能，团结广大教职员工，积极维护教职工合法权益，在开展教学教研、参与学校校务监督、民主管理中，发挥工会组织的桥梁纽带作用，增强学校工会的吸引力和凝聚力，求真务实、与时俱进，坚持完善教代会制度，带领全体教职工以实事求是的科学态度、艰苦奋斗的工作作风，开拓进取，努力推动学校工会工作的正常开展，为学校全面工作做出贡献。
二、工作目标：
以人为本，努力完成区教育工会提出的各项工作任务，大力开展各种活动，加强师德建设，全面提高教职工政治和业务素质。落实方针，切实加强学校民主管理，全面履行工会职能，突出维护职能，努力创建先进教工之家。
三、主要工作：
1. 加强学习，提高广大教职工的思想和业务素质。组织学习“三个代表”重要思想，切实树立政治意识、大局意识和服务意识。有针对性地学习《中国工会十四大报告》、《工会法》、《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等有关法律知识，提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力，提高人文素养和开拓创新能力。结合贯彻《公民道德建设实施纲要》，开展争创“五好文明家庭”、“巾帼示范岗”和“工会目标考核评比”等活动，为促进学校精神文明建设争作贡献。配合学校支部、行政，以政治理论指导工作实践，努力提高政治思想工作的能力，提升德育工作水平，为教育事业作出更大的贡献。
2.认真学习新时期工会工作的重大理论观点，进一步完善教职工代表大会，充分发挥教职工代表大会在学校民主管理中的重要作用，抓好教代会提案收集，实行票决制，参与党务、校务公开的监督，确保学校教师政治权利的落实。
3.强化学校民主管理，落实“一箱两栏四会”（校务公开意见箱，对内和对外公开栏，教职工代表大会、党政工团联会、学生代表座谈会、家长会）制度，扎实抓好教代会，政务、校务公开工作。
4．继续坚持开展送温暖活动，完善健全贫困教职工档案，关心退休(养)老同志，关心生病教职工。积极为教职工谋利益、办实事、做好事。做好权益保障咨询工作，切实维护广大教师利益。
5．开展“关爱女工”活动，关心、支持女工工作，充分调动女教职工的工作积极性和创造性，完成市区人口与计划生育目标。
6．重视工会宣传和资料的建立健全工作，完善工会文档资料的管理。完善校园网工会网页，发挥工会网页在宣传、资料收集方面的作用。
四、具体活动安排：
一月份：
1.“帮困互济会”困难教职工补助工作。
2. 送温暖工作。
3. 基层工会年度目标考核、财务检查和年报工作。
4. 期末教职工趣味运动会。
5. 教职工新春团拜会。
6．工会委员例会；
二月份工作：
1. 制定年度工会工作计划。
2. 评选沙龙名帖。
3. 工会干部培训。
4. 教师寒假学习理论考试。
5. “师德讲堂”开讲。
6. 教工俱乐部开始活动。
7．2011年度工会主席调研论文评比。
8．工会委员例会；
三月份工作：
1. 庆“三八”郊游、联谊活动。
2.开展学雷锋、植树节活动。
3．工会委员例会；
四月份工作：
1. 上报调研课题。
2．开展“四个一”调研活动。
3．语、数、英能力促进小组活动。
4．工会委员例会；
五月份工作：
1. 部署民主评议学校领导干部工作。
2. 评选“南田育人奖”。
3. 第四届“玫瑰之旅”青年联谊活动。
4. 工会各课题组研讨活动。
5．工会委员例会；
六月份工作：
1. 民主评议学校领导干部。
2. 市“十佳敬业标兵”推荐工作。
3. 区“优秀教师”评选。
4. 九届二次教代会。
5. 青年教师汇报课暨师徒同台汇报课。
6．工会委员例会；
七、八月份工作：
1. 参加区工会主席培训。
2. 各类教师培训。
3. 教职工体检。
4. 开展暑期教师读书活动。
九月份工作：
1. 庆祝教师节。
2. 开展“社会尊师重教，教师回报社会”活动。
3. 宣传优秀教师事迹。
4. 第五个“师德建设月”工作。
5．工会委员例会；
十月份工作：
1. 语、数、英能力促进小组活动。
2. 庆祝重阳节暨庆金婚、祝寿活动。
3．工会委员例会；
十一月份工作：
1. 教职工外出参观学习活动。
2. 文明办公室评比、教师礼仪规范考核。
3．工会委员例会；
十二月份工作：
1. 青年教师汇报课暨师徒同台汇报课。
2. “一会一品”申报、交流工作。
3. 优秀俱乐部评选活动。
4. “帮困互济会”补助。
5.“会员评家”工作。
6．工会委员例会；
马杭中心小学工会委员会
2012.2
